|
|
Трудовая Коряжма
Раньше он отвечал за порядок в городе. Теперь - за то, что "натворят" 24 женщины О чем думает женщина на работе? О рубашке мужа? О том, что утром дочь жаловалась на колючий свитер? Или ждет предложения "разгружать состав" из нескольких шоколадных вагонов? (Извините, использую "мысли", которые нам изо дня в день навязывает ТВ-реклама). Александр Ищенко, заступив в конце 2001 года на должность руководителя Пенсионного фонда по г.Коряжме, вот уже четвертый год разгадывает этот вопрос: чем же все-таки занята голова женщины на работе? Нелегкая, однако, загадка! Упражнение с 24 неизвестными. Женщин-то у него на работе не одна, а 24! И не факт, что все двадцать четыре думают одинаково. ...В 2001-м заместитель управляющего ПФ по Архангельской области, ведя разговор с будущим руководителем ПФ Коряжмы, именно на этот факт обратила внимание: коллектив у вас будет женский. Не сразу, признается, он понял подтекст этого замечания. А тогда это был для него вопрос больше "технический". С 79-го - это, получается, 23 года - Ищенко работал в правоохранительных органах. С 97-го - начальником Коряжемского ГОВД. Предположу: милиционер "до мозга костей". Милицейская служба - это неусыпное внимание за обстановкой в городе, за дисциплиной личного состава. Это тревоги, ЧП и прочее. 200 человек в подчинении. Из них женщин - только 28. (Почти обратная сегодняшней картина). Мужская работа задавала, естественно, мужской стиль руководства и общения. Это, видимо, и "пугало" его будущих коллег по ПФ. Заблаговременно прознав, кто у них будет начальником, они начали "разведывательные действия". Но "умение большинства женщин искажать факты и художественно их приукрашивать" их и подвело, считает Ищенко. Года через три они как-то признались по случаю, чем закончилась та их "разведка". "Диагноз" будущему начальнику был выставлен следующий: жуткий матерщинник и деспот. Рассказав об этом, тут же сами удивились - за три года мата от него не слышали. А насчет деспота... "Неужели ругаете?" - "рисую" на лице скверное подозрение. "Ругани нет - есть спрос. А если даже и ругать, то это надо делать красиво". Во как! Но распекать и отчитывать сотрудниц, говорит Ищенко, нет особых поводов. Иногда приходится "менять интонацию" и этого бывает достаточно. "Вы можете признать, что кто-то из "ваших" женщин умнее вас, лучше разбирается в работе?" "Я это не оспариваю. Есть узкие специалисты, которые должны знать свое направление детально. А задача руководителя - знать все сферы деятельности в пределах, позволяющих принимать правильные управленческие решения. Поначалу мне было действительно трудно во всем разобраться, особенно в вопросах назначения пенсий. Конечно, советовался с коллегами, и решения не принимал, пока все не обговорю со специалистами. Потому, наверное, и казусов правовых - тяжелых - нам удается избегать". В прошлом году приоритетом для ПФ стало усиление контроля за финансовой составляющей деятельности. Работы добавилось всем. Не все, естественно, восприняли это с энтузиазмом. (Женщины, согласитесь, в большей части - консервативны). "Приходилось жестче и разговаривать, и требовать. Но работать они привыкли - это главное". Работоспособности, надежности, ответственности своих коллег Ищенко и удивляется, и поражается. Ему, признается, столько не высидеть у компьютера без передышки. "Знаете, я сейчас всё больше сравниваю свою нынешнюю работу с... милицейской. Серьезно. Единственно, что не поднимают на происшествия. А по напряженности, по интенсивности труда... Мне их просто жалко иногда. Это адский труд. Условия работы - в психологическом плане - неимоверные. Я о том, что им постоянно приходится общаться с клиентами, а те нередко не довольны ни законами, ни жизнью вообще, и с легкостью выплескивают свое недовольство на работников. Но не дай Бог с нашей стороны выразить "не те" эмоции. Так что я им благодарен за выдержку". Ну не могут женщины на работе без чая! И без того, чтоб не "поразгружать" хотя бы раза два в день "шоколадные вагоны". "Это - железно. Это - традиция. И в это время ты^хоть что делай! У них - ЧАЙ! Я не замышлял, конечно, отучить их пить чай. Но тонко намекал, что "чаевая оттяжка" скажется на них же - не успеете сделать работу, придется вечером задерживаться. А вот если бы не попили чаю в первой половине дня или хотя бы во второй отказались от него... Ну, у меня такой подход -чисто прагматический. А они мне на это: вы не понимаете, мы не просто чай пьем, но еще и общаемся. Вот вам еще одна из неискоренимых черт женщин. Тут хоть трава не расти - им надо пообщаться". "А вот вы как думаете, Александр Иванович, с вами тяжело работать женскому коллективу?" - "Моя оценка? Я бы, наверное, так сказал: наверное, нелегко, но совсем не тяжело. - Признаюсь, меня аж "повело" от такого "перла". Александр Иванович продолжал молвить: - Я, конечно, боюсь ошибиться. Ведь если их - автономно -каждую спросить, мнения, наверное, будут разные. И в моем "портрете" будут все "плюсы" и все "минусы". Но я, правда - не думаю, что им тяжело". "Что вам дала работа в женском коллективе? Чему научила?" - "Наверное, больше женщин понимать". -"Неужели удалось понять душу женщины?" - "Нет. Чтобы понять душу женщины, надо целенаправленно работать, это процесс длительный и весьма трудоемкий. Но все равно женщина останется загадкой. Это однозначно". -"Это хорошо или плохо?" -"Может, и хорошо". Интересно, использует ли на работе бывший начальник милиции такое "боевое оружие", как комплименты? Вряд ли приукрашивает действительность, говоря "да", потому как добавляет: "надо чаще это делать". В традициях коллектива - поздравление начальника и букет цветов в день рождения. Это как залп "Авроры" - железно. "А вам напоминают о датах или вы сами?" - любопытствую с легкой иронией. "У меня всё записано про мой "личный состав" - когда, где и... Апрель у нас самый напряженный - семь дней рождений! Март - не очень, потому что... у самого день рождения". Елена ГРИШИНА P.S. Так о чем думает женщина на работе? Вы поняли? - 0 благополучии! |
Трудовая Коряжма: |
Свежий номер | ||
Архив номеров | ||
Об издании | ||
Контакты | ||
Реклама |
|
Издания Архангельской области: |
Авангард | ||
Архангельск | ||
Архангельская лесная газета | ||
Архангельская субботняя газета | ||
Архангельский епархиальный вестник | ||
Бизнес-класс | ||
Бумажник | ||
Важский край | ||
Ваш личный доктор | ||
Ведомости Поморья | ||
Вельск-инфо | ||
Вельские вести | ||
Вести Архангельской области | ||
Вестник космодрома | ||
Вечерний Котлас | ||
Вилегодская газета | ||
Волна | ||
Выбор народа | ||
Горожанин | ||
Голос рабочего | ||
Губернский лабиринт | ||
Двина (лит. жур.) | ||
Двиноважье | ||
Двинская правда | ||
Добрый вечер, Архангельск! | ||
Заря | ||
Звезда | ||
Звездочка | ||
Земляки | ||
Знамя | ||
Знамя труда | ||
Известия НАО | ||
Инфопроспект | ||
Каргополье | ||
Коношские ведомости | ||
Коношский курьер | ||
Корабел | ||
Коряжемский муниципальный вестник | ||
Котласский бумажник | ||
Красноборская газета | ||
Курьер Беломорья | ||
Лесные новости | ||
Маяк | ||
Мирный град | ||
МК в Архангельске | ||
Моряк Севера | ||
Моряна | ||
Нарьяна вындер | ||
Независимый взгляд | ||
Новодвинский рабочий | ||
Нэрм Юн | ||
Онега | ||
Пинежье | ||
Плесецкие новости | ||
Полезная газета Cевера | ||
Поморский курьер | ||
Правда Севера | ||
Правда Северо-Запада | ||
Пульс города | ||
Рек Тайм | ||
Рыбак Севера | ||
Север | ||
Северная корреспонденция | ||
Северная магистраль | ||
Северная широта | ||
Северный рабочий | ||
СМ. вестник | ||
Смольный Буян | ||
Троицкий проспект | ||
Трудовая Коряжма | ||
У Белого моря | ||
Устьянский край | ||
Холмогорская жизнь | ||
Частная Газета |