|
Север
28 апреля 2006 (18)
Инф.
Реализуя право граждан на труд
19 апреля 1991 года постановлением Верховного Совета РСФСР "О введении в
действие Закона РСФСР "О занятости населения в РСФСР" создана Государственная
служба занятости населения.
На протяжении 15 лет структура службы занятости неоднократно
реформировалась. Ликвидирован Фонд занятости, с помощью которого происходило
становление службы занятости, формирование материально-технической базы.
Основная задача, поставленная государством перед службой занятости, -
максимальное содействие реализации права граждан на труд. Решение этой задачи
зависит от способности к адаптации в новых экономических условиях становления
рыночных отношений всех заинтересованных сторон - работника, работодателя,
исполнительной власти.
Рынок труда Мезенского района формируется под влиянием местных
социально- экономических условий, демографической ситуации, культурных традиций.
Служба занятости ведет постоянный мониторинг поселка Каменка - населенного
пункта с моноструктурой - градообразующим предприятием ООО "Мезенский ЛДК",
анализирует сельскую безработицу, изучает спрос и предложение рабочей силы на
рынке труда.
Ежегодно разрабатывается и реализуется Программа содействия занятости
населения Мезенского района, в которую закладываются основные мероприятия,
проводимые службой занятости в рамках активной политики занятости, финансовое
обеспечение, механизм реализации.
В 2005 году служба занятости тесно сотрудничала с 93 предприятиями,
учреждениями и организациями района, заключено 207 договоров о трудоустройстве.
В течение 2005 года оказано содействие в трудоустройстве 1529 гражданам,
обратившимся в службу занятости. На общественные работы направлено 230
безработных граждан, оказано содействие в трудоустройстве 58 безработным
гражданам, особо нуждающимся в социальной защите, на временное трудоустройство в
свободное от учебы время направлен 391 подросток, содействие в
предпринимательской деятельности получили 4 безработных гражданина.
В 2005 году служба занятости приступила к реализации новой программы -
содействие трудоустройству выпускников средних специальных учебных заведений,
впервые выступающих на рынок труда, в рамках этой программы трудоустроено 12
человек. Выпускники, трудоустроенные по данной программе, смогли получить
практические навыки в профессиональной деятельности, опыт работы в коллективе,
некоторые из них приняты на постоянную работу.
Источником финансирования специальных программ содействия
занятости явились средства федерального бюджета, работодателей и местного
бюджета. Сумма средств Федерального бюджета на оказание материальной поддержки
безработных граждан в период участия в спецпрограммах составила 838,6 тысячи
рублей, работодателями затрачено 1113,3 тысячи рублей на выплату заработной
платы, содействие, а из средств местного бюджета на оплату труда
несовершеннолетних граждан направлено 42,4 тысячи рублей. На выплату пособия по
безработице в 2005 году из средств федерального бюджета израсходовано 12859,2
тысячи рублей.
На профессиональное обучение направлено 92 человека, сумма выплаты
стипендии в период профессионального обучения составила 355 тысяч рублей, на
оказание образовательных услуг по теоретическому, производственному обучению,
оплату проезда, проживания, медицинского освидетельствования - 482 тысячи
рублей. В программах социальной адаптации "Клуб ищущих работу" и "Новый старт"
приняло участие 119 человек. В центре занятости создан клуб работодателей, на
заседаниях которого рассматриваются вопросы взаимодействия службы занятости и
работодателей по вопросам обеспечения кадрами, вопросы трудоустройства инвалидов
на квотируемые рабочие места и другие.
В связи с недостатком рабочих мест в районе проводим подбор
безработным гражданам вакансий за пределами района и области. В 2005 году по
направлению службы занятости 5 безработных граждан выезжали на работу вахтовым
методом на лесозавод г.Нарьян-Мара. В марте-апреле текущего года, в связи с
неопределенной ситуацией, связанной с работой ООО "Мезенский ЛДК" в период
навигации 2006 года, службой занятости проведена большая работа по анкетированию
безработных граждан п.Каменка с целью выявления желающих получить работу
вахтовым методом, желающих выехать за пределы района на сезонную работу.
Поскольку ситуация на ЛДК начинает стабилизироваться - с 15 мая комбинат
планирует начать работу, то естественно, что практически все безработные
поселка, которые заинтересовались предложенными вариантами занятости, отказались
от предложенных вакансий. Накопленный службой занятости опыт работы в данном
направлении будет использован в дальнейшей деятельности.
На сегодняшний день служба занятости оснащена компьютерной техникой,
имеем собственное здание, автомобиль. Специалисты центра занятости обладают
большим опытом работы, 5 из них имеют высшее образование, 2 человека
заканчивают обучение в вузах, изучают и внедряют новые технологии, такие,
например, как профилирование безработных граждан и технология оценки
профессиональной компетентности.
С благодарностью вспоминаем старших коллег Жданова Александра
Валентиновича, Доможирову Маргариту Ивановну, Торцеву Галину Алексеевну,
Михайлову Конкордию Феодосьевну, Ханзина Леонида Федоровича - они стояли у
истоков формирования и развития службы занятости района, решали, казалось,
неразрешимые задачи по сбору средств в Фонд занятости, выплаты пособий по
безработице.
Жизнь показала, что служба занятости населения нужна, ведь в течение
года к нам обращается около 2 тысяч человек, 70 процентов из них получают
направления на работу, желающие могут приобрести или сменить профессию, а также
бесплатно получить другие услуги по содействию занятости.
Л.ЛИМОННИКОВА,
директор центра
занятости населения.
| |