Архангельская лесная газета
18 декабря 2004 (68)
Наталья Попова.

На харвестер я б пошел, пусть меня научат

Как известно, техническая революция произошла еще в XVIII веке, когда на смену ручному труду пришли машины. С тех пор минуло не одно столетие, и современные механические помощники человека не имеют почти ничего общего со своими предшественниками.

Соответственно возросли и требования к специалистам, работающим на такой технике. Это отлично понимают в Архангельском лесотехническом колледже императора Петра Первого, где в течение года прошли обучение несколько групп операторов-машинистов харвестеров и форвардеров со всей Архангельской области.

Подробности - в беседе корреспондента "Архангельской лесной газеты" с заместителем директора данного учебного заведения по повышению квалификации, подготовке рабочих кадров и заочному обучению Надеждой Кононовой.

- В связи с тем что предприятия лесной отрасли стали закупать импортную лесозаготовительную технику, в основном фирмы "Тимберджек", появилась потребность в кадрах. До прошлого года обучение проходило в Финляндии, где и производят эти машины, что вызывало множество неудобств. Во-первых, это очень дорого. Во-вторых, курс обучения длился всего две недели. Ввиду того, что техника очень сложная, оснащена бортовым компьютером, даже при наличии исключительных способностей невозможно освоить ее за столь короткий период. Вот и приходилось совершенствовать знания непосредственно на лесной делянке, а это, согласитесь, довольно рискованно. Поэтому в октябре 2003-го на базе нашего колледжа был открыт учебный центр по подготовке операторов-машинистов харвестеров и форвардеров. Теорию преподавали наши инструктора, в течение месяца проходившие стажировку в Финляндии. Они же руководили производственной практикой обучающихся.

За год мы подготовили три группы. Люди остались очень довольны: они могли самостоятельно работать, стали в состоянии быстро вникать в производственный процесс, неплохими были и показатели. К сожалению, во втором полугодии 2004-го ситуация изменилась, и нам не удалось набрать ни одной группы. Дело в том, что харвестеры и форвардеры наиболее востребованы в Котласском районе, где недавно был открыт собственный учебный центр. Но мы по-прежнему готовы принять желающих пройти курс обучения. На сегодняшний день у нас уже есть несколько заявок, и с 4 апреля группа операторов-машинистов харвестеров и форвардеров приступит к занятиям.

- Надежда Евгеньевна, расскажите, пожалуйста, подробнее о программе обучения.

- Она рассчитана на два месяца. Много времени отводится на изучение устройства и правил эксплуатации самой машины плюс отдельная дисциплина - управление технологическими системами (пользование бортовым компьютером). Также в программу включен небольшой курс древесиноведения, лесного товароведения, технологии и организации лесосечных работ, естественно, охрана труда, основы трудового законодательства, психология делового общения, ряд экономических вопросов - то есть практически все знания, необходимые молодому современному оператору.

Полагаю, нашу программу нельзя назвать сжатой. Вместе с тем отзывы и руководителей предприятий, и самих операторов-машинистов очень хорошие, по общему мнению, курс обучения не содержит ничего лишнего. Пожалуй, наш единственный минус - отсутствие своего тренажера. Поэтому принято решение первоначальные практические навыки отрабатывать на базе "Двиносплава", где есть машины. Ну а производственную практику обучающимся предстоит пройти на своих машинах. Ведь в основном нам посылают работников предприятия Архангельской области, уже имеющие свою технику. Наша задача - дать человеку теоретические и практические первоначальные навыки. Причем свидетельство установленного образца выдается только по прохождении производственной практики и сдачи квалификационного экзамена.

- Что сделано в колледже для того, чтобы обучение было максимально эффективным?

- У нас есть два специализированных класса, где сосредоточена вся учетная документация. Программой предусмотрено использование большого количества тематических видеофильмов и наглядных пособий. По мере необходимости обучающиеся занимаются в других кабинетах колледжа: компьютерном классе, классах древесиноведения и лесного товароведения, оборудования лесозаготовительных машин и так далее.

- Каков средний возраст обучающихся?

- От 18 до 35 лет. К примеру, для обучения на курсах операторов-машинистов харвестеров и форвардеров вполне достаточно иметь образование, полученное в нашем колледже. Вообще мы просим направлять к нам людей со средним техническим образованием, но есть и такие, кто окончил вуз. Работа эта денежная, престижная, осуществляется вахтовым методом.

- Надо полагать, решение вопроса о приобретении тренажера упирается в отсутствие средств?

- Вы правы. К тому же его стоимость лишь немногим ниже цены действующей машины. Но у нас есть варианты. Один из них - совместный проект с Финляндией. Другой - покупка комплекса, который был бы направлен в Обозерскую лесотехническую школу. И тогда здесь, в нашем колледже, мы давали бы теорию, а там обучающиеся проходили бы практику. Пожалуй, это лучший вариант, который позволил бы выпускать квалифицированных грамотных специалистов, одинаково хорошо владеющих и теорией, и практикой.